インターンとは、学生が業界や職種への理解を深めるために、企業が実施する職業体験のことを指します。
インターンにはさまざまな種類があり、1日から参加できるものもあれば、1ヶ月以上継続するものもあります。
また、プログラム内容も企業によって異なり、グループワークや会社見学がメインのものから、社員と同様の仕事を任されるなどさまざまです。
さまざまな種類があるインターンは、大きく2つに分類されます。
参加期間が短い短期インターンと、参加期間が長い長期インターンです。
ここでは、それぞれのインターンがどのようなものなのか、特徴を解説していきます。
短期インターンとは、一般的に1日~2週間程度のインターンを指します。
短期インターンでは、学生が企業について理解を深めるためのプログラムを実施することが多いです。
たとえば、会社説明や社内見学、学生同士でのグループワークなど。
短期インターンは、社内を自分の目で見て、企業への理解を深めたい人に向いていますよ。
長期インターンとは、参加期間が最低でも1ヶ月、実践的なスキルを身に付けるために半年以上の継続が求められるインターンを指します。
長期インターンでは、学生も社員と同様の仕事を任されます。
そのため、基礎的なビジネススキルだけでなく、専門的なスキルも習得できます。
長期インターンは、仕事に活きるスキルを身に付けたり、仕事への適性を確かめたりしたい人におすすめのインターンです。
インターンに参加したいけれど、どのインターンに参加すべきか迷っている人がいると思います。
ここでは、数あるインターンの中から5日間のインターンに参加するメリットを紹介します。
5日間インターンは25卒から始まる新たなインターンであるため、よくわからない人も多いのではないでしょうか。
これからインターンに参加しようと思っている人は、しっかりメリットを押さえておきましょう。
インターンに参加すると、企業のリアルを自分の目で見ることができます。
そのため、ネット上や誰かから聞いた情報では知れなかった企業の姿が知れます。
実際の業務や社内雰囲気などを見て、企業をより深く理解できる機会にしましょう。
企業理解ができていると、その後の選考でも自分の言葉で感じたことを話すことができますよ。
社会に出て働いた経験がない学生にとって、職種ごとの業務内容はイメージばかりだと思います。
自分にどの職種が向いているのかもなかなかわかりませんよね。
しかし、5日間インターンに参加すると、業務の模擬体験ができるため、職種への適性を確かめることができます。
どの職種を選択しようか迷っている人は、インターンで業務に触れてみて、判断材料を得ましょう。
5日間インターンでは、職種への理解や適性だけでなく、企業や業界との適性も確かめられます。
なぜなら、企業の中に入って社員と接することで、会社の特徴や業界の特色に触れられるからです。
5日間インターンでは、社員がインターン生の指導にあたるため、社員とのコミュニケーションでも相性を知ることができますよ。
5日間インターンは25卒から始まる新しいインターンですが、絶対に参加しなければならないものなのでしょうか。
5日間というまとまった時間を確保することが難しい人は、気になるところですよね。
ここでは、5日間インターンの参加は必須なのかについて解説していきます。
結論、5日間のインターンへの参加は必須ではありません。
しかし、25卒からは5日間のインターンへの参加が採用に直結する1つの条件になります。
そのため、5日間インターンを実施している企業の本選考を受けたい人は、参加することをおすすめします。
ただし、採用に直結するインターンは、「汎用的能力・専門活用型インターンシップ」であるため、5日間インターンに参加する人は「汎用的能力・専門活用型インターンシップ」に該当するインターンであるか確認が必要です。
25卒から採用直結条件の1つとある5日間インターン。
本選考に向けて、5日間インターンに参加したいと思った人も多いでしょう。
しかし、5日間インターンにはメリットだけでなくデメリットも存在します。
5日間インターンに参加する人は、デメリットも合わせて理解しておきましょう。
5日間インターンは、正式には参加期間が5日間以上のインターンを指します。
長期休暇に実施されるといっても、5日間というまとまった時間をいくつも確保することは難しいですよね。
そのため、1dayインターンと違い、複数企業の5日間インターンには参加しづらいのです。
複数企業の5日間インターンに参加したい人は、参加期間をきちんと確保できるようにスケジュール管理を徹底しましょう。
5日間のインターンは、本選考に直結するインターンです。
そのため、1dayインターンや、2週間インターンよりも応募が多くなります。
しかし、企業がインターン生を受け入れられる人数には限りがありますよね。
その結果、高倍率になり、参加するには狭き門を突破しなければなりません。
志望企業の5日間インターンに参加したい人は、早めからインターン選考対策をおこないましょう。
今回は、25卒から始まる5日間のインターンについて解説しました。
5日間のインターンでは、就業体験やグループワークを経験できます。
そのため、企業や職種に対する理解を深められ、適性も確かめられます。
しかし、5日間のインターンへの参加は、本選考に直結する条件の1つとなるため、1dayや2週間インターンと比較して、倍率が高くなってしまいます。
志望企業の5日間インターンに参加したい人は、高倍率になることを想定して、早めの対策を実施しましょう。