FUNDINNOの長期インターン体験談|PdM(プロダクトマネージャー)の仕事
株式会社FUNDINNOでPdM(プロダクトマネージャー)として長期インターンをしている学生に話を聞きました。仕事の中身、難しさ、身についた力を紹介します。
- 会社
- 株式会社FUNDINNO
- 仕事
- PdM(プロダクトマネージャー)
- きっかけ
- 「長期インターン」で検索してVoilに相談
金融に興味があり、働きながら学べる会社として選んだ。インターンで初めてPdMという職種を知った。
- 仕事製品の課題の解決案を出し、エンジニアやデザイナーと話し合いながら製品を作り上げる
- 大変なこと会社法やビジネスの知識を含めた、自社製品の理解
- 成長したこと課題を知らない人に、必要な情報を必要な量だけ伝える力
どんな仕事をしているか
PdM(プロダクトマネージャー)という職種に就いて働いています。簡単に説明すると、製品の課題が出た際にそれらをどう解決するかという案を出し、社内のエンジニアやデザイナーといった方々と話し合いながら、最終的な製品を作り上げる仕事です。
といっても、自分でデザインを具体的に作り上げたりコードを書いたりする訳ではなく、各プロフェッショナルにそれらを依頼し、全体像を把握しながらプロジェクトを進める中間役のような仕事になります。
長期インターンを始めた理由
何かをするならとことん打ち込める物事に取り組みたいという自分の想いと、現実的にお金が生活の為に必要だと感じていたので、長期インターンという選択は自分にとって最適な選択肢の一つでした。
自分の思った通り、業務の責任がアルバイトより重く、責任を持って仕事に打ち込める環境があると思います。
FUNDINNOに決めた理由
自分がお世話になっている株式会社FUNDINNOは簡単に言うと、中小企業やベンチャー企業の資金援助や業務の効率化を手伝うサービスを提供する会社です。
金融の分野に興味があった自分にとって、働きながらこれらを学べる環境があると感じ、FUNDINNOにお世話になりたいと思ったことが決め手です。
やりがいを感じるとき
自分の出した案や改善方法が採用されたり、社内で認められたりする瞬間がこの仕事をやっていて1番のやり甲斐を感じる瞬間になります。
営業などと比べて具体的な成果があまり数字で出される職種ではないので、社内での評価が自分のモチベーションに繋がっていると感じます。
難しいと感じるとき
自分の場合、会社が提供しているサービス自体がかなり玄人向けのサービスで、必要とされる会社法やビジネスの知識が大量にあります。これらを学ぶ事に最初はとても苦労しました。
業務をこなしながらそれらを学んだ次は、利用者がどのような時に、どのようなフローで、自社のサービスを利用するのかという事を把握するのに苦労しました。まとめると、自社製品の理解が自分は1番大変な作業です。
FUNDINNOの魅力
やはり、アルバイトと違い任される仕事の内容が社員並みに有ります。これは大きな魅力だと自分は感じます。
学生の内に社員と同じような裁量で働くと、社会全体への見る目が変わり、広い視野で自分のキャリアを考えることが出来るようになると思います。具体的には、その職種を一旦経験することで、その職種でその後どうキャリア形成していくかが具体的になります。これは非常に大きい知見だと思います。
次に、自分が知らなかった職種を知れたり経験できる事です。自分も恥ずかしながら、インターンで働くまではPdMという職種について全く知りませんでした。今はこのPdMとして今後働いていこうと思えるくらいにはやり甲斐を感じる職種です。
長期インターンで成長したこと
様々な知識がついたことも成長の一つとしてあるのですが、社内でのコミュニケーションの取り方や説明する力が自分は1番成長したと感じます。
自分の職種は、抱えている課題を全く把握していない第三者に説明する機会が多々ある為、どの情報をどの人にはどれくらい説明しなくてはならないという事を非常に意識しています。その為そういった意味でのコミュニケーション能力が自分は鍛えられたと感じます。
これからの目標
自分はまだ社内で1番力を入れているような長期間に渡るプロジェクトには参加できていないので、これらに参加し会社の売上がこの機能のおかげで向上したと言える程の機能を搭載する事、そして自分の面倒を本当に丁寧に見てくれている直属の上司の方に少しでも恩返しする事が当面での目標です。
長期インターンでは、PdMのように学生のうちは名前も知らない職種に出会うことがあります。実際に経験すると、その職種でのキャリアの描き方が具体的になり、就職先を考える材料にもなります。
Voilを使ってよかったこと
長期インターンでweb検索した際、上位にこのVoilが出てきたので利用させて頂きました!
キャリアアドバイザーの方が直接メンターとして色々な会社にまつわる情報や提案を丁寧にして下さったので、会社選びなども自分の今後もよく考えた上で選択できました。また面接や志望書などの対策もしていただけたのは非常に有り難かったです。
アルバイトの面接とは違い、その会社をどれだけ志望しているかをその業界や会社に関する知識がどれだけ有るかで測られます。その点において非常に有効な対策や助言を頂けました。
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