三菱UFJ銀行を目指す大学生の長期インターン|2ヶ月の就労型と、半年かけて積む経験
三菱UFJ銀行を最初のキャリアに考えていて、「長期インターンはあるのか」「今から何を積めばいいのか」を知りたい大学生向けの記事です。公式の採用ページで確認できたことと、選考に向けた準備の進め方をまとめました。
三菱UFJ銀行には、デジタル領域の部署で2ヶ月働く有給の「就労型デジタルインターンシップ」があります。一方で、半年以上続けるような長期インターンの募集は、公式サイトでは確認できませんでした(2026年10月時点)。
- 就労型デジタルインターンは、2ヶ月で週2日程度メンター社員と一緒に、生成AIやデータ分析などの実務に取り組みます。募集は全プログラムで若干名です
- ほかのインターンは、コース別の短期プログラムが中心法人営業のインターンは、オンラインで3日間のグループワークです
- 半年以上の経験は、ほかの会社で積む道もあるお客様と向き合う仕事や、データで改善する仕事を長く続けると、どのコースの選考でも話せる材料になります
募集の内容は年によって変わります。最新の情報は必ず公式の採用ページで確かめてください。
三菱UFJ銀行のインターンのしくみ
三菱UFJ銀行の新卒採用は、オープン、カスタマーサービス、システム・デジタル、グローバル・マーケッツなど、コースに分かれています。インターンもコースごとに用意されています。
- 就労型デジタルインターンシップ2ヶ月・有給デジタル領域の部署で、メンター社員と一緒に働きます。2ヶ月のうち平日週2日程度、計15日前後で、オリエンテーション、実務、成果発表の流れです。2026年は夏期(8〜9月)と秋冬期(10〜11月・12〜1月)の募集がありました
- 法人営業のインターン3日間・オンライン大企業との取引を題材に、チームでケーススタディに取り組み、最後にプレゼンテーションをします。報酬はありません
- One to One Career Sessionオープン・グローバル志望若手からマネジメント層までの行員と一対一で話せるプログラムです。メンターがつき、期間内に複数回面談できます
- 就労型の仕事の例生成AIを使った業務改善ツールの企画、顧客データの分析、若年層向けのSNS企画、新しい金融サービスの企画など
- 就労型の対象金融のデジタル領域やフィンテック・DXに関心があり、データ分析の基本的な知識がある人。一部のプログラムは、Pythonでの分析経験などが必要です
- 選考の流れどのインターンも、書類選考とWEBテストのあとに面接があります
- 勤務場所就労型は麹町のオフィスが中心です。在宅と組み合わせられるプログラムもあります
三菱UFJ銀行の新卒採用ページで2026年10月に確認した内容です。募集の時期や内容は年によって変わるので、必ず公式の採用ページで確かめてください。
三菱UFJ銀行の選考で見られること
公式サイトに、まとまった「求める人物像」は見当たりませんでした。ただ、採用メッセージや大事にしている価値観から、見られそうなことが読み取れます。
- お客さまや社会から信頼を積み重ねる姿勢価値観の最初に「信頼・信用」を掲げています。約束を守り、誠実に向き合ってきた経験が話しやすい材料です
- チームで課題に向き合う力「プロフェッショナリズムとチームワーク」を大事にし、強いチームで課題に向き合うことを掲げています
- 挑戦し、成長を続けること「挑戦とスピード」を価値観に挙げています。新しいことに取り組み、そこから何を学んだかを話せると強みになります
- 社会の課題を解決したいという思いインターンの案内では、社会や世界の課題を解決したいという思いや志をもった人を歓迎しています
公式のよくある質問では、学部や特定の資格・知識で選考が有利・不利になることはないと案内しています。だからこそ、面接では「何をして、どう考え、何が変わったか」を自分の言葉で話せるかが大事になります。
三菱UFJ銀行を目指すなら、長期インターンで積みたい経験
企業の担当者に連絡して困りごとを聞き、提案や商談につなげる
- 身につく力
- 相手の事業を理解し、信頼を積み重ねる力
- つながるキャリア
- オープンコースの法人営業
申し込みの確認や手続きを正確に進め、仕組みの改善も提案する
- 身につく力
- ミスなく進める誠実さと、仕組みで改善する視点
- つながるキャリア
- カスタマーサービス・トレードビジネス
数字やツールを使って課題を見つけ、作業を効率化する
- 身につく力
- データで考え、改善を形にする力
- つながるキャリア
- 就労型デジタルインターン・システム・デジタル
SNSや広告の施策を考え、結果を数字で振り返って次に活かす
- 身につく力
- お客様の目線で企画し、検証する力
- つながるキャリア
- リテールのデジタル企画・新しい金融サービスの企画
就労型デジタルインターンは募集が少なく、データ分析の知識も求められます。ほかの会社の長期インターンで実務を積んでおくと、その選考でも、本選考でも話せる経験になります。
アドバイザーのサポート
Voilのアドバイザーは、三菱UFJ銀行のような大手金融を目指す学生に、次の流れで伴走します。
- 目指す道と、今の自分を聞くオンライン面談45分ほどの面談で、頑張ってきたこと、金融に興味を持った理由、週に使える時間、将来の就職のイメージを聞きます
- あなたに合う会社を紹介する会社の紹介あなたが大事にしていることや、これから伸ばせる力(ポテンシャル)に合わせて会社を紹介し、「なぜあなたに合うと思うか」もお伝えします
- その会社に合わせて、選考の準備をする応募から面接ESの添削と、その会社の過去の質問の傾向に合わせた面接の練習を一緒に進めます
- 面接のあとも、一緒に振り返る選考中面接のあとすぐに連絡して振り返ります。進みが止まったときも、こちらから声をかけます
先輩の声
金融サービスや営業に近い仕事を長期インターンで経験した学生は、こう話しています。
「大きな問題をチームで解決した時などはやりがいを感じる場面だと思います。特に、仕事となるとバイトとは違い、イレギュラーが発生したり、綿密なコミュニケーションが必要になってくることが多くあります。そういった、乗り越える障害が多い大きな問題を解決したときには、楽しさややりがいを感じることがあります。」
FUNDINNOで長期インターンをした学生の体験談
「自分のことだけやっていてはチーム全体の長期的な道筋が見えなくなってしまう一方で、自分のことを疎かにすると今度は期限に間に合わなくなってしまって短期的なスケジュールが遅れてしまうので、バランス感覚が難しいです。」
日本クラウドキャピタル(JCC)で長期インターンをした学生の体験談
「僕がやってきた業務内容は営業なので、時には度胸が必要な場面があります。ですが、自社のサービスが心のそこから良いと思っているからこそ、臆せずに僕はクライアントに対して、提案ができました。」
FLUXで長期インターンをした学生の体験談
大手企業全体の選考と積みたい経験は、大手企業を目指す大学生の長期インターンで詳しく紹介しています。
よくある質問
三菱UFJ銀行で長期インターンはできる?
インターンの倍率は?
文系でも、デジタルのインターンに応募できる?
長期インターンをしていれば、三菱UFJ銀行に受かる?
長期インターン選びも相談できます
Voil(ボイル)は、プロのキャリアアドバイザーが、理想のファーストキャリアに繋がる長期インターン先を紹介する、長期インターン専門のエージェントサービスです。
アドバイザーのサポートを受ける関連するコラム
アビームコンサルティングを目指す大学生の長期インターン|短期のJobと、その前に積む実務
アビームコンサルティングを最初のキャリアに考えている大学生向けの記事です。公式のインターンがどんな形なのかを整理し、選考に向けて長期インターンでどんな経験を積めばよいかをまとめました。
ソフトバンクを目指す大学生の長期インターン|4週間のJOB-MATCHインターンと、その前に積む経験
ソフトバンクを最初のキャリアに考えていて、「長期インターンはあるのか」「選考までに何をしておけばいいのか」を知りたい大学生向けの記事です。公式の新卒採用ページで確認できたことと、今から積みたい経験をまとめました。
Googleを目指す大学生の長期インターン|日本の学生向けプログラムと今できる準備
Google(日本)を最初のキャリアに考えていて、「学生のうちにGoogleで働けるのか」「何を準備すればいいのか」を知りたい大学生向けの記事です。公式の採用ページで確認できたことと、選考に向けて長期インターンで積みたい経験をまとめました。
東京海上日動を目指す大学生の長期インターン|Marine Collegeとコース選びの前に積む経験
東京海上日動を最初のキャリアに考えていて、「長期インターンはあるのか」「インターンや本選考に向けて何を積めばいいのか」を知りたい大学生向けの記事です。公式の採用ページで確認できたことと、今からできる準備をまとめました。