野村総合研究所(NRI)を目指す大学生の長期インターン|コンサルとITソリューションの違い
野村総合研究所(NRI)を最初のキャリアに考えている大学生向けの記事です。コンサルタントとITソリューションで何が違うのかを公式の情報で整理し、それぞれに向けて長期インターンで積みたい経験をまとめました。
NRIの新卒採用ページでは、長期インターンの募集を確認できませんでした(2026年10月時点)。公式のインターンは、冬に行う5日間の「実践型」インターンシップです。
- コースは、経営戦略コンサルティング・ITソリューション・セキュリティの3つ経営戦略コンサルティングは、ほかのコースと併願できません。先にどちらの道に進みたいかを考えておくことが大事です
- コンサルは「戦略を考える」、ITソリューションは「ITで形にする」ITソリューションは、課題の発見からシステムの設計・構築・運用までを担う仕事です
- 長期インターンは、ほかの会社で経験を積む場として使う目指す道に近い仕事を半年以上続けると、面接で深掘りされても話せる経験になります
NRIのインターンのしくみ
NRIの2028年卒向けの採用サイトでは、冬に5日間の「実践型」インターンシップを行っています。2026年の募集はすでに終わっています。
- 経営戦略コンサルティングコース東京オフィスで5日間。旬のテーマを対象に、情報収集・分析・戦略構築・プレゼンテーションまでのコンサルティング業務を実践します。期間中に3回、個別のフィードバックがあります
- ITソリューションコース現場の部署にプロジェクトメンバーとして配属され、インストラクターの社員の支援を受けながら、IT戦略の提案・設計・プログラミング・技術調査などに関わります。IT経験は問われません。首都圏・中部・関西・札幌・福岡で行います
- セキュリティコースNRIまたはNRIセキュアテクノロジーズの事業チームに配属され、社員と一緒にサイバーセキュリティの業務を担当します。5日間と8日間のコースがあります
- マイページに登録して応募7〜9月エントリーシートの提出と適性検査の受検が必要です。2026年の締切は、セキュリティが9月上旬、ITソリューションが9月下旬、経営戦略コンサルティングが9月末でした
- 選考応募者が多い場合書類・面接・適性検査などで選考します。面接はZoomで行います
- インターンに参加11〜12月どのコースも平日に行い、全日程への参加が必要です。日当が出ます
- 応募できる人大学・大学院に在籍し、社会人経験のない人。学年や専攻の制限はありません
- 併願のルールITソリューションとDXエキスパートは併願できます。経営戦略コンサルティングとセキュリティエキスパートは、ほかのコースと併願できません。一度参加した人は、別のコースにも応募できません
- 気軽に知る場もあるITソリューションには、対面の1日イベントとオンラインの座談会があります。公式では「採用活動とは関係ない」と案内されています
NRIの新卒採用ページで2026年10月に確認した内容です。募集の時期や内容は年によって変わるので、必ず公式の採用ページで確かめてください。
コンサルタントとITソリューションの違い
NRIでは、社員の専門分野を「キャリアフィールド」と呼びます。本選考では、応募するときにキャリアフィールドを第二希望まで選びます。
- 産業や社会、企業のあるべき姿を描く仕事
- 変化を起こす「変革のパートナー」と説明されています
- インターンは、戦略コンサルやシンクタンク・公共政策に関心がある人向け
- 課題を見つけて解決策を提案し、業務改革やシステムの設計・構築・運用までを行う仕事
- 業務に軸足を置くアプリケーションエンジニアと、技術に軸足を置くテクニカルエンジニアに分かれます
- インターンは、ITコンサルや開発を含むIT全般に関心がある人向け
公式では、2つのエンジニアの区分は入社時の「入口」で、入社後の進路が1つに限られるわけではないと説明されています。
NRIの選考で見られること
NRIは、採用の考え方を「ベストマッチング」と表しています。書類選考と面接で確かめるのは、次の2つだと公式で案内されています。
- やりたいこと・価値観・考え方がNRIに合っているかなぜNRIで、なぜその職種なのかを、自分の経験とつなげて話せることが大事です
- 専門知識を吸収し、人と十分にやりとりできるか新しい分野を学び取る力と、相手に伝わる話し方の両方が見られます
本選考の流れは、エントリーシートと適性検査、書類選考、面接です。面接では書類の内容を深掘りすると案内されているので、書いた経験を「何を考え、どう動いたか」まで話せるようにしておきましょう。
NRIを目指すなら、長期インターンで積みたい経験
業界や競合の情報を集めて整理し、わかったことを短い資料にまとめる
- 身につく力
- 情報を集め、仮説を立てて確かめる力
- つながるキャリア
- 経営コンサルタント
お客様がシステムを使い始めるまでの設定やデータ登録を進め、困りごとを聞き取る
- 身につく力
- お客様の業務を理解し、ITで解決につなげる力
- つながるキャリア
- アプリケーションエンジニア
手作業の業務を見直し、ツールで自動化する流れをつくる
- 身につく力
- 業務の流れを分解し、しくみに落とす力
- つながるキャリア
- アプリケーションエンジニア・テクニカルエンジニア
チームの一員として、機能の設計や実装に関わる
- 身につく力
- 技術を学び取り、形にする力
- つながるキャリア
- テクニカルエンジニア・セキュリティスペシャリスト
NRIの冬のインターンは5日間で、コースをまたいだ併願にも制限があります。長期インターンで目指す道に近い仕事を先に経験しておくと、どのコースに応募するかを自信を持って決められます。
アドバイザーのサポート
Voilのアドバイザーは、NRIのようなコンサル・IT企業を目指す学生に、次の流れで伴走します。
- 目指す道と、今の自分を聞くオンライン面談45分ほどの面談で、頑張ってきたこと、興味を持った理由、週に使える時間、将来の就職のイメージを聞きます
- あなたに合う会社を紹介する会社の紹介あなたが大事にしていることや、これから伸ばせる力に合わせて会社を紹介し、「なぜあなたに合うと思うか」もお伝えします
- その会社に合わせて、選考の準備をする応募から面接ESの添削と、その会社の過去の質問の傾向に合わせた面接の練習を一緒に進めます
- 面接のあとも、一緒に振り返る選考中面接のあとすぐに連絡して振り返ります。進みが止まったときも、こちらから声をかけます
先輩の声
コンサルやITの導入・改善に近い仕事を長期インターンで経験した学生は、こう話しています。
「クライアントが大手にも関わらず、インターンも正社員と同等に業務をこなせるため、得られる経験値と引き換えに常に責任とリスクがあります。もちろんミスをしないことは不可能ですが、相当のアウトプットは求められるので、ある意味大変かもしれません。自分にとっては、そんな環境こそ魅力的でした。」
PECOで長期インターンをした学生の体験談
「今はお客様が実際に使われる環境をデータを登録して整えたり、これから新たに始まるプロジェクトの立ち上げに関わらせていただいたりしています。」
TOKIUMで長期インターンをした学生の体験談
「IT系で勤務したいと思った理由は、主にコスト削減などの項目で効率化と挙げられるが、具体的にどのようなことをしたら良いかをより具体的にしたかったからです。」
TOKIUMで長期インターンをした学生の体験談
大手企業全体の選考と積みたい経験は、大手企業を目指す大学生の長期インターンで紹介しています。コンサル志望なら、外資コンサル・投資銀行を目指す大学生の長期インターンも参考になります。
よくある質問
NRIで長期インターンはできる?
文系やIT未経験でも、ITソリューションに応募できる?
インターンの倍率は?
インターンに参加しないと、本選考で不利になる?
長期インターン選びも相談できます
Voil(ボイル)は、プロのキャリアアドバイザーが、理想のファーストキャリアに繋がる長期インターン先を紹介する、長期インターン専門のエージェントサービスです。
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