エール株式会社

企業紹介

「聴き合う組織をつくる」ため「社外人材によるオンライン1on1サービス」を全国へ届けています。

事業内容

私たちエールは「社外人材（以下、サポーター）」による「オンライン1on1」を企業に提供することで、「聴く」を社会に届けています。 具体的には、毎週30分、企業の管理職を中心とした「プレイヤー」に「サポーター」が1on1を実施しています。

事業内容（詳細）

企業としては、社外との1on1を組織に取り入れることで、人材の退職/メンタルリスクの把握や、人材の自律的な成長促進を実現することができます。 「聴く」という行為、「聴かれた」という気持ちは、人が幸せに働くため、幸せに生きるために、なくてはならないものの1つだと感じています。 しかし、様々な障壁から、「聴く」「聴かれる」「聴き合う」体験は、まだこの社会に溢れているわけではありません。 それによって、社会におけるコミュニケーションの問題、メンタルヘルスの問題、組織における生産性の低下など、人にまつわる様々な問題が生まれていると私たちは考えています。