プロノイア・グループ株式会社の長期インターン体験談【2名の学生が語る】

プロノイア・グループ株式会社の長期インターンに参加した学生2名の体験談をご紹介。実際に働いた学生のリアルな声から、インターンの雰囲気や学びがわかります。長期インターン選びの参考に。

この記事では、プロノイア・グループ株式会社の長期インターンに実際に参加した学生の体験談をご紹介します。インターン先を検討している方の参考になれば幸いです。

プロノイア・グループ株式会社の長期インターン体験談

Kさん / コンサルタント職

満足度の理由

人間関係が非常に良かったです！

社長がまず凄くユニークでフレンドリーな方でしたし、周りの社員さんも自分のやりたい事をして楽しく働いていました！

業務面ですと、仕事をしている時のレイヤーが高かったと感じます。

案件の規模が大きい事や、インターンではなく社員として見てもらいながら、働かせてもらった事で視座が高まりスキルアップできました。

社員の方々がやりたい事を持っているので、組織としてやりたい事と社員の方々がやりたい事のバランスが難しいなと感じながら働く事もありました、、！

どんな人にお勧めして、どんな人にはお勧めしないか、

★オススメする人

組織やチームの領域に関心が強い人

学生インターンという枠から出たいと感じている人

エモーションな部分を大事にしながらコンサルをしたいと思っている人

楽しく働きたい人

★オススメしない人

ロジカルに解を出したいと考えている人は合わないと思います。

社員の方と2人組のペアを組んで自由度高く働いていました！

インターンではなく社員と同じ扱いをして頂いていたので、教えてもらうという事はなかったです。（インターンという枠組みでの教育はなかったです。）

質問はし易い組織風土でした！

心理的安全性を他社にコンサルしている会社なので、居心地の良さは凄く良かったです！

松さん / 大学生 / コンサルタント職

満足度の理由

自分のレベルに合わせて段階的に仕事をもらえるので少しずつステップアップしていけることは嬉しいです。周りはレベルが高い方ばかりなので、自分の能力に焦りを感じながら働いていますが、フルリモートであったりインターン生が少なかったりすることから、一人で孤独と闘いながらやることもしょっちゅうあります（笑）自分から仕事を掴みに行く力と、認めてもらえなくてもとにかくめげずに動く力はつきました。自分の動き次第でインターン経験が良くもなるし悪くもなるので、がっつがある方とセルフマネジメントできる方にはおすすめです。

OKRを決めて、自分が達成したいことや挑戦してみたいことに沿った業務を遂行させてもらえるところはいいなと思いました。自分から仕事を取りにいかなければ基本的に仕事はありません。待っているだけでは存在感すらどんどんなくなっていきます。その代わり、動いたら動いた分だけ返ってくる面白さもあります。

基本的に教育する時間を積極的に設けてくれることはないです。自分でから社員に関わりにいかなければ、何も得られません。組織についてや業務についてなど聞きたいことがある場合は、自分で社員のカレンダーに1:1の時間を入れ、そこで聞きたいことを聞くといった流れです。自分の能力レベルに合わせて段階的に業務をくれることもあるので、自分の能力を少しずつ上げていくことができます。

組織に入った時点でウェルカムされるということはなく、組織に入ってまずメンバーからメンバーとして認めてもらえるように動いていくことが望まれます。自分からメンバーに1:1を入れたり、自分からメンバーに仕事をもらいに行かなければ、本当に何もすることなく終わっていきます。社員から積極的にインターン生のことを気にかけることはあまりないです。

インターンの総合評価

まとめ

プロノイア・グループ株式会社の長期インターンについて、実際に参加した学生の声をお届けしました。インターン先選びの参考になれば幸いです。

プロノイア・グループ株式会社とはどんな会社か

転換期にスムーズに企業を拡大するためのサポート等を行っています。

プロノイア・グループ株式会社の基本情報

代表者: ピョートル・フェリクス・グジバチ
設立: 2015年6月
所在地: リモートワーク中心に場所不定期
アクセス: 祐天寺駅から徒歩10分
公式サイト: https://www.pronoiagroup.net/

事業内容

プロノイア・グループは個人・チーム・組織が持つ「可能性」が最大限発揮され、経営・組織改革をパートナーの皆様と共に推進する未来創造企業です。

プロノイア・グループの未来創造
プロノイア・グループでは、企業や組織が未来によって変えられるのではなく、自らが未来を創造し、未来をつくり、変えていく世界を実現します。そのために、「個人」と「組織」両輪の変革からイノベーションが生まれる組織カルチャーをつくり、従来の境界を越えた「かけ合わせ」を行うことで社会へインパクトをもたらします。

・事業戦略コンサルティング、組織戦略コンサルティング、人材戦略コンサルティング、講演/ワークショップ、ブランディング等を手掛けています。

ミッション・ビジョン

・誰もが自己実現できる世界を創造する
わたしたちは個人・チーム・組織が持つ「可能性」が最大限発揮されるイノベーティブな経営/組織作りを未来創造コンサルティングを通じて支援します。

「未来創造」を生み出す魔法『MAJIC』
M - MOVE
世界が変わる前に世界を変える。部署間/組織間の課題を理解し円滑に進められるようにコミュニケーションを「動かします」！

A - ACCELERATE
心を動かし仕組みを動かす。変革期の「混乱」を楽しむ仕組みづくりと、プロノイア特有の文化で人と組織の変革を加速させます！

G - GROW
生き残るには成長しかない。個人の成長なしにビジネスの成長はありません。個人/チームの成長を加速する問いを提供します。

I - INTEGRATE
進化はかけ合わせから生まれる。ビジネスを拡大し新たな価値創造をする魔法は人の想像を超えた「かけ合わせ」です。

C - CATALYZE
成果よりインパクトを。過去の延長線上の成果へのこだわ理を捨て、社会を変える「インパクト」にこだわります。

プロノイア・グループ株式会社の長期インターン募集情報

現時点でプロノイア・グループ株式会社が公開中の長期インターン募集はありませんが、過去にインターン生を受け入れた実績があります。今後の募集再開に備えて、Voilの求人一覧から最新情報をチェックしてみましょう。

プロノイア・グループ株式会社の長期インターンはこんな人におすすめ

プロノイア・グループ株式会社が手がける事業領域に興味がある学生
実際に同社で働いた先輩のリアルな体験談を踏まえてインターン先を決めたい学生
中長期で同じ職場にコミットして実務スキルを磨きたい学生
就活前に「働く」をイメージできる経験を積みたい学生

プロノイア・グループ株式会社の長期インターンに関するよくある質問

未経験でも応募できますか？

多くの長期インターンは「成長したい意欲」を最重視するため、未経験から始められるケースがほとんどです。気になる求人があれば、まずは応募してみることをおすすめします。

勤務頻度はどのくらいですか？

会社・ポジションによって異なりますが、週2〜3日・1日4時間以上の稼働が一般的です。詳細は各求人ページの勤務条件をご確認ください。

給与はどのくらい支払われますか？

長期インターンは時給制が多く、首都圏で時給1,100〜1,500円が一般的なレンジです。成果連動の歩合給を採用している企業もあります。

就活に有利になりますか？

長期インターンの経験は、ガクチカ・自己PR・面接エピソードのいずれにも応用しやすく、就活で大きな差別化要素になります。実務経験を通じて志望業界・職種の解像度も高まります。

選考で落ちないためのコツはありますか？

志望動機・自分のWill・コミット可能日数の3点を整理しておくことが重要です。Voilでは無料のキャリアアドバイザー面談を提供しているので、選考対策に活用してください。

長期インターンを始めるならVoil

Voilは長期インターンに特化した求人プラットフォームです。プロノイア・グループ株式会社を含めた厳選された企業の長期インターン求人を多数掲載中。キャリアアドバイザーによる無料面談で、自分に合ったインターン先選びをサポートします。

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