フロントエンドエンジニアの長期インターン生の口コミ

基本的には自分1人で行う仕事が多く、細かい裁量は委ねられています。ただ、社長や上司が常駐していたりすることが多いため、コミュニケーションが取りにくいです。チャットしても、必ずしも即座にレスがあるわけではなかったです。

基本的に、待っていて与えられることはありません。自分から取りに行かないといけません。これは良くも悪くもだと思います。学校みたいに一方的・自動的に教育してくれるなんてことはありません。ゆえに受動的な人には向きません。
つまり、質問にしても、やりたい業務にしても、自分から意志をちゃんと伝えてコミュニケーションをとることが必要です。
コミュケーションを適切に取れるならば、与えてもらうこともできると思います。

自社サービスではありますが、形態としては基本的に受託なので、納期が近くなるとピリつく傾向にあります。
質問するタイミングは重要で、タイミングが悪くても答えてはくれますが、すこし場の雰囲気が悪くなる傾向にあります。

自社サービスがスタートする前は、ゴリゴリの受託案件を任せてもらえたので、
現場経験を全くの未経験から積ませてもらえました。
しかし現在では、コードを書く機会がほとんどないと言えます。
そのため、コードをたくさん書いて、エンジニアとして技術力をあげたいという人には向きません。僕もこれが嫌で、インターンだけのご縁にすることを決めました。（これがなかったら、就職先として正社員で入ることも検討したかもです）