プロトスター株式会社

理由は大きく2つあり、1つ目はWebメディアの立ち上げから月売上を大幅に伸ばすフェーズまで体験できた点です。たまたま、Webメディアを1から立ち上げるタイミングで入社することができ、メディアの裏側や戦略などを生で体験することができました。2つ目は、良い意味で仕事が丸投げされたため、「どの仕事を優先すれば最も効果が出るか」「いかにシステム化して効率を上げるか」など、生産性を意識して仕事をする癖が身に付きました。

一番テンションが上がったことは、運営していたWebメディアの売上とPV数が右肩上がりで伸びていった時期です。Webメディアを本当に1から作って運営していたので、最初の月はPVは数千ほどで売上は1円もありませんでしたが、記事を出し続け、自分で考え改善した結果がPVと売上として目に見えた時期はとても楽しかったのを覚えています。

自分としては初めてのインターンだったため、初めの3ヶ月〜半年くらいは知識やスキルもなく、会議でも発言できなかったのは辛かったです。ただ、その悔しさを元に「どうすれば会議で価値を出せるか」「他の人に追いつくにはどうすれば良いか」など、自分自身で考え、行動した経験は成長に繋がったと思います。

Webメディアの裏側を知りたい、SEOやライティングを学びたい人におすすめします。ただ、メディアの特性としてSEOを重視したストック系の記事が多いため、特集記事や取材記事など、フロー系の記事を書きたい人は向いてないかもしれません。

満足度の理由は4つあります！ ・メディアリリース期に携わることができた事 ・書きたい記事を自分で決めることができた事 ・プロトスターが主催するイベントで起業家と会うことができた事 ・役員にプロフェッショナルが揃っている事

コンテンツを考える事から、PVを上げるところまで一貫して働く事が大変だったけど、良い思い出です。 夜中の10時まで、どうすれば良い記事が書けるのか試行錯誤していたので。 インターンだから出来る経験だなと感じます！

この会社でもっと働きたいな〜と思うことはなかったです。 原因は、仕事内容がお客様のためになっていないと思ったからです。 起業家に向けた記事を、起業したことのない自分がネットで調べて書いているから、これを読んだ起業家が失敗してしまうのではと不安に思ってました。

代表の方々の物腰が柔らかく、人間性が良い人が多いです。スタートアップ界隈では有名な人たちなので。 また、他のインターン生が優しくて仕事ができて知識量が多くて、とても優秀だったこともそうです。

う〜ん...思い出せないかな〜...

（今は環境がちょっと変わっているという話を聞いたので当時とは違うかもしれないが）SEOのスキルを付けたい人は良いと思います。 事業部のトップがバイアウト経験者（SEOの神みたいな人）で、その方の元で学べるので。 逆に、キュレーションサイトに違和感を感じる人は向かないと思います。

勤務期間も短かったのであまり感じなかったですね。